沈阳招商引资

沈阳中省直企业工委以"双学双促"助推全面创新改革

深化改革
所属地区:辽宁-沈阳 发布日期:2025年08月19日
近期,沈阳市中省直企业工委通过开展"学讲话、促党建,学典型、促发展"系列活动,将党建工作与区域经济发展深度融合,在促进系统单位协同发展的同时,为当地招商引资工作注入新动能。该活动通过组建专项工作组、开展专题调研等形式,推动政企资源高效对接,形成了一批具有实践价值的创新建议。
一、创新工作机制搭建交流平台
中省直企业工委打破传统条块分割模式,组建五个跨部门活动小组,每个小组由机关处室与系统单位联合构成。这些小组采取"理论学习+实践调研"双轮驱动模式,先后组织集体学习二十余次,覆盖党员干部三百余人。在沈阳铁西区某装备制造企业开展的现场观摩会上,与会人员就党建与生产经营融合的典型案例进行了深入研讨。
二、聚焦改革痛点开展专项攻坚
各活动小组围绕全面创新改革试验区的重点任务,选取国资国企改革、科技成果转化等关键领域开展专题调研。第三小组在沈阳高新区走访时发现,部分企业在知识产权质押融资方面存在政策盲区,随即形成专项报告推动相关部门完善配套措施。第二小组针对开发区企业反映的行政审批效率问题,协调多个部门建立"并联审批"工作机制。
三、形成长效机制促进成果转化
工委建立动态跟踪机制,将活动中收集的六十八条建议分类整理为制度创新、产业升级、人才建设三大类。其中关于建立产业链党建联盟的提议已转化为具体实施方案,预计将覆盖沈阳汽车及零部件等主导产业。第四小组提出的"建立创新容错清单"建议被纳入当地营商环境改革方案,为市场主体提供了更宽松的发展环境。
四、深化区域协同释放发展动能
活动特别注重跨区域资源整合,推动沈阳与周边城市建立产业协同发展机制。在浑南新区举行的专题座谈会上,来自不同地区的企业代表就共建创新联合体达成多项合作意向。第五小组牵头编制的《重点产业招商指引》,系统梳理了本地产业链短板和配套需求,为精准招商提供了专业参考。
目前,该活动已从阶段性专项工作转化为常态化工作机制。中省直企业工委相关负责人表示,将持续完善"学习-调研-实践"闭环体系,通过党建赋能切实提升服务区域经济发展的能力水平,为新时代东北全面振兴提供更多制度创新样本和实践经验。

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